Ce nouveau site a gardé l’historique de l’ancien, mais les pages ont changé d’adresses.
Pour trouver la page que vous cherchez, merci de refaire votre recherche à partir de cette page, avec la fonction Rechercher
(au-dessus à droite OU ci-dessous)!
Vous pouvez aussi voir la liste de tous les articles du site.
Vous pouvez aussi vous connecter afin de voir les pages à accès restreint.
Enfin voici les articles les plus récents :
- Solidarité financière avec les salarié·e·s d’ATALIAN en grève !
- La CGT à la tête de l’ACAS… Ne croyez pas ce qu’on vous raconte !
- Réunion pour la préparation de la journée du 10 septembre
- Nettoyage au CEA Saclay : un démarrage chaotique avec ATALIAN
- Doctorants : à problèmes collectifs, réponses syndicales
- 8 mars : Journée internationale des droits des femmes
- Annexes II : les grands absents de la Négociation Annuelle Obligatoire (NAO) salaires
- Accord de substitution dans le cadre des transferts IRSN au 1er janvier 2025
Solidarité financière avec les salarié·e·s d’ATALIAN en grève !
Comme vous le savez sans doute, depuis le 1er juillet, le nettoyage du site de Saclay est confié à l’entreprise Atalian en remplacement de la société Onet. Dès les premiers jours, de nombreux dysfonctionnements ont été constatés. Depuis plusieurs semaines, les salarié·e·s d’ATALIAN, chargé·e·s du nettoyage au CEA Saclay, sont en grève.Leurs revendications sont simples […]
0 commentaire
La CGT à la tête de l’ACAS… Ne croyez pas ce qu’on vous raconte !
La tête dans le guidon, La CGT, occupée à redresser l’ACAS, prend enfin le temps de communiquer… Et de répondre à ceux qui se contentent de regarder et critiquer.Il est temps de démêler le vrai du faux. « La CGT ne s’entend avec personne »…AH BON ?! N’en déplaise aux grincheux, La CGT travaille en intersyndicale avec […]
0 commentaire
Réunion pour la préparation de la journée du 10 septembre
Dans le contexte actuel de régression sociale, un appel a été lancé pour le 10 septembre. Pour préparer cette journée, décider de nos revendications et de nos moyens d’action, nous vous proposons à tous les salariés intéressés de nous réunir : Mardi 2 septembre 2025 13h, Bat. 477 – Pce. 1
0 commentaire
Nettoyage au CEA Saclay : un démarrage chaotique avec ATALIAN
UNE PRISE DE FONCTION DÉSASTREUSE Depuis le 1er juillet, le nettoyage du site de Saclay est confié à l’entreprise Atalian en remplacement de la société Onet. Dès les premiers jours, de nombreux dysfonctionnements ont été constatés. Au début tout manquait : tenue de travail, produits, demande d’autorisation d’entrée sur le site. Puis, au compte-goutte, de manière […]
0 commentaire
Doctorants : à problèmes collectifs, réponses syndicales
De jeunes chercheurs ont créé un collectif au sein de la CGT dans la Fédération de l’éducation de la recherche et de la culture pour défendre leurs droits face à des situations qui deviennent systémiques.
0 commentaire
8 mars : Journée internationale des droits des femmes
Consultez le site CGT dédié à ce sujet et découvrez nos outils de communication : Tracts, affiches et visuels pour les réseaux sociaux sur www.egalite-professionnelle.cgt.fr Plafonds de verre, planchers collants, parois de verre sont autant de termes qui qualifient les carrières des femmes. Elles ont plus difficilement accès aux postes à responsabilité, elles sont plus […]
0 commentaire
Annexes II : les grands absents de la Négociation Annuelle Obligatoire (NAO) salaires
La Négociation Annuelle obligatoire sur les salaires s’est déroulée le jeudi 13 février 2025. La DRHRS ouvre la NAO en rappelant la position récemment adoptée par l’Administrateur Général, qui propose désormais la « fongibilité », c’est-à-dire la possibilité de transférer des fonds entre le budget programme et le budget salaires. Cependant, face à l’absence totale […]
0 commentaire
Accord de substitution dans le cadre des transferts IRSN au 1er janvier 2025
Les négociations sont désormais ouvertes. Comme vous le savez sans doute, près de 200 anciens salariés IRSN sont intégrés au CEA depuis le 1er janvier 2025 (cf. l’article sur la dissolution de l’IRSN). La loi du 21 mai 2024 prévoit que les conditions de travail des salariés IRSN intégrés au CEA restent identiques à leurs […]
0 commentaire